L’habilitation IPRP (Intervenant en Prévention des Risques Professionnels) est décernée par décision du Collège Régional d’Île de France (CRAMIF, OPPBTP, ARACT IdF). L’habilitation est valable sur l’ensemble du territoire National. (Articles R 4621-1, R 4622-4, de R 4623-26 à R4623-43, de D4622-1 à D4622-3 du nouveau code du travail)
La nouvelle appellation des services de médecine du travail est « Services de santé au travail ». Elle traduit une nouvelle approche, plus globale, de la prévention des risques professionnels et la volonté de favoriser la pluridisciplinarité de ces services.
Pour répondre à cette exigence de pluridisciplinarité, le décret n° 2003-546 du 24 juin 2003 a qualifié d’Intervenant en Prévention des Risques Professionnels (IPRP) les personnes ou organismes auxquels les services de santé au travail peuvent faire appel. Le recours à un Intervenant en Prévention des Risques Professionnels peut se faire soit à la demande du Chef d’entreprise (dans le cas d’un service interne de médecine du travail), soit par l’intermédiaire du président du service de santé inter-entreprise.